Description de poste
Account Manager H/F
Site de l’emploi:  Saint-Ouen-sur-Seine, France
Lieu de travail:  Hybride
Fonction:  Ventes et support aux ventes
Identifiant de la demande:  99

 

Votre mission

Répondant au Sales Manager (basé à Amsterdam), le Commercial Projecteurs Grand Public H/F développera et mettra en œuvre le plan de vente pour les comptes clients désignés afin de générer de la croissance et d'optimiser les ventes des projecteurs grand public.

La personne développera les relations commerciales existantes et identifiera de nouvelles opportunités tout en travaillant en étroite collaboration avec l'équipe commerciale Retail.

 

Ce poste est basé dans nos bureaux de Saint-Ouen-sur-Seine (93) et impliquera des déplacements ponctuels à travers la France et ponctuellement l’Europe.

 

Merci de postuler impérativement avec un CV en anglais afin que votre candidature puisse être consultée par le Manager qui est anglophone. Le processus de recrutement se déroulera également en anglais.

 

Ce que vous accomplirez

  • Promouvoir la gamme de produits afin d'accroître la croissance des ventes d'Epson.
  • Améliorer la visibilité et notoriété d'Epson grâce à un marketing etail/retail optimisé et à une analyse concurrentielle.
  • Identifier et qualifier de nouvelles opportunités de croissance en fonction des données de marché et des données commerciales.
  • Atteindre vos objectifs trimestriels pour les comptes assignés et la gamme de produits définie.
  • Gérer le processus de tarification, de forecast et d'allocation en collaboration avec l'équipe Business Management.
  • Coordonner, valider et suivre les plans marketing visant à optimiser les ventes.
  • Assurer la bonne mise en œuvre des campagnes marketing.
  • Collecter des informations sur la concurrence, fournir des feedbacks structurés et adapter les activités promotionnelles selon ces informations.
  • Fournir un résumé mensuel des points forts, des problèmes rencontrés et des actions menées pour chaque compte.
  • S'assurer que les données CRM sont reçues correctement et dans les délais impartis.
  • Mettre à jour et présenter les tableaux de reporting incluant vos KPI.

 

Ce que nous attendons de vous

  • Expérience réussie de 5 ans minimum sur une fonction similaire, de préférence dans la grande distribution.
  • Forte capacité d’analyse et préparation des forecast.
  • Aisance numérique (négociations, calcul des marges...).
  • Anglais et Français courant obligatoire (écrit et parlé) pour échanger avec votre Manager, vos collègues et interlocuteurs européens.
  • Excellentes compétences informatiques, notamment une bonne maîtrise d'Excel, Word et PowerPoint. Une expérience d’un CRM est souhaitée.
  • Disponibilité et sens de l’écoute pour développer des relations de proximité.
  • Excellentes qualités d’organisation permettant de travailler de façon autonome.
  • Force de proposition.
  • Esprit et attitude Team Player.

 

Nous serions ravis et ravies d’en apprendre plus sur vous, même si vous ne répondez pas à l’ensemble des critères cités mais, que vous vous reconnaissez dans nos valeurs et notre passion pour l’innovation.  

 

Ce que nous vous offrons

 

Avantages 

Vous aurez accès à un large éventail d’avantages, notamment une solide couverture santé, un véhicule de fonction, un programme d’aide aux employés, des réductions sur les produits Epson et Seiko et plus encore. 

Epson promeut également le travail hybride. 

 

Notre héritage 

Nous aspirons à être une entreprise indispensable, digne de confiance dans le monde entier pour notre engagement en matière de transparence, de satisfaction client et de durabilité. Nous respectons l'individualité tout en favorisant le travail en équipe, et nous nous engageons à offrir une valeur unique grâce à des solutions innovantes et créatives. 

 

Notre engagement pour l'environnement 

Nous avons tous un rôle à jouer dans la construction d'un avenir meilleur. Pour Epson, être une entreprise durable signifie être attentif à tous les aspects de notre organisation, de la plus petite ampoule à la plus grande usine. Cela alimente notre innovation, stimule notre croissance, motive nos collaborateurs et, en fin de compte, contribue à la société. 

 

Nos collaborateurs 

Nous croyons qu'une culture saine, des valeurs fortes, un travail d'équipe et la contribution de l’ensemble de nos collaborateurs nous aideront à viser l'excellence. 

 

Notre marque 

Entreprise classée par Clarivate Analytics parmi les 100 meilleures marques mondiales innovantes au cours des sept dernières années consécutives.